Menu
Contatti

La circolare 20/2008 del Ministero del Lavoro prevede che, in coincidenza con le ferie o la chiusura dei soggetti abilitati e autorizzati all’invio delle comunicazioni obbligatorie, il datore di lavoro possa inviare la comunicazione preventiva all’assunzione mediante il modello UNIURG, fermo restando l’obbligo di invio della comunicazione ordinaria UNILAV nel primo giorno utile successivo alla riapertura degli studi professionali.

Il modello Unificato Urg è il modulo informativo mediante il quale tutti i datori di lavoro, pubblici e privati, potranno adempiere all'obbligo di comunicazione preventiva di assunzione dei lavoratori, nel caso di:

  • indisponibilità del sistema informatico utilizzato per la trasmissione delle Comunicazioni Obbligatorie con UNILAV.
  • cause di forza maggiore che non consentono l'invio anticipato di UNILAV come malattie, infortuni, necessità di sostituzioni di personale improvvise, ecc.
  • chiusura per festività o ferie dello Studio incaricato. In tale caso il datore di lavoro invia UNIURG e successivamente lo studio invierà UNILAV.

Per trasmettere la denuncia UNIURG si accede con SPID dal sito https://couniurg.lavoro.gov.it/

Come motivo dell’urgenza si può indicare: CHIUSURA PER FERIE DELLO STUDIO DI CONSULENZA DEL LAVORO DELEGATO AGLI ADEMPIMENTI.

Vi invitiamo in ogni caso a contattare tempestivamente lo Studio alla ripresa dell’attività per completare gli adempimenti di Legge inerenti all’assunzione mediante l’invio del modello UNILAV. Ciò consentirà l’assolvimento dell’obbligo di Legge.

 

Per lo Studio Valsecchi & Associati

Dott. Nico Gilardi e Dott.ssa Lucrezia Caldirola

 

 

Il rispetto della tua privacy è la nostra priorità

Utilizziamo i cookie per assicurarti la migliore esperienza nel nostro sito. Accetta e continua per prestare il consenso all’uso di tutti i cookie. Se vuoi saperne di più o prestare il consenso solo ad alcuni utilizzi clicca qui. Potrai consultare le nostre Privacy Policy e Cookie Policy aggiornate in qualsiasi momento.